大家好，我是小百，我来为大家解答以上问题。如何改变自己的音色，如何改变自己很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！
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1、 朋友，一定要改变自己吗？你有你与生具来的浅智，可以的话，去挖掘你的浅能，而不是改变；如果你一定要改变，使自己努力去了解观察一下他人，相信你也会收获更多。相信自己，你就是你。
换言之，其实每个人都在改变自己的人生，也许在不经意的一瞬间你的人生就出现了改变，你并不知道自己的人生是什么样的，所以你也不知道自己是否再改变自己的人生。人生本是一张白纸，而你就是为这张纸加色的画家。如果想改变你的人生你只需要改变一下颜色。可有时你的人生会被你描绘的五彩斑斓，也许被你那么一调色，这张画卷就会画的一塌糊涂...
2、 如果要改变自己
3、第一：可以看一些成功励志学的书，推荐《卡耐基成功学》全集，这本书对人性的优点和缺点分析的很透彻，自己可以对照着看，发现自己的缺点。我看了这本书后觉得收获不小。第二：可以和关系好而且上进的朋友，说出你的目的，为了提高自己，两人分别说出对方的缺点或者是需要改进的地方。前提是不要太恶毒，先天的缺陷就不要说了，毕竟不要伤了友谊。以促进自我发展为目的来沟通交流。第三：如果一个人说你有这个缺点，可能是他自己心胸狭隘，但如果3个4个说你有这个歌缺点，你就要认真对待了。
注重学习能力培养，提升知识素质。现代社会是知识爆炸的时代，知识就是力量、就是生产力，不学习则必将被社会所淘汰。首先，我们要具备广博的知识修养。丰富的知识储备是我们事业成功的资本和基础，同时在观察和分析问题时才能视野开阔、思维敏捷，抓住问题的实质和关键，更好地处理相关工作。其次，我们还应重点学习专业知识。
提升能力素质。能力是一个人的知识智慧在工作中的综合体现，即完成一定活动的本领，能力素质是个人素质的核心。要把工作做优需注重培养自身四个能力：一是应变创新能力。敢于面对挑战、抓住机遇，敢想、敢干、敢变。二是交际协调能力。要培养通权达变的熟练的人际交往能力，能够善于与上级、同事及其他人员交往，正确处理个人与上级及同事的关系；要培养处理各种矛盾、协调各种关系的能力。三是组织能力，对于自己任务能够合理安排、聚集人力高效率的完成。四是预测和决断能力。要培养全局观念做到深谋远虑，防止目光短浅，能预测事物发展的趋势；要培养自己的决断能力，面对错综复杂、紧迫突发事件能够采取果断措施，解决问题。
保持良好心态，提升身心素质。一要注意克服不良心理影响如自卑、自大、多疑、嫉妒等心理障碍，保持宽阔的心胸，遇事能容、能忍，能泰然处之；二要培养坚强的意志，在遇到困难时能够不气馁、不灰心。做到得意不忘形、失意不失志。！！！！！
本文到此讲解完毕了，希望对大家有帮助。